Страхование от несчастных случаев, как и добровольное медицинское страхование, является важным элементом мотивации персонала, который руководство предприятия может использовать весьма эффективно. Такой шаг - это и забота о персонале, и ответственное отношение к бизнесу. Страховка от несчастных случаев обеспечит выплату материальной помощи Вашему работнику и его семье в случае травмы или смерти.

Мы предлагаем Вам застраховать

Имущественные интересы работников Вашего предприятия, связанные с дополнительными расходами, обусловленными утратой (постоянной или временной) трудоспособности в результате несчастного случая или болезни, нанесением вреда его здоровью или смертью, произошедших в период действия договора страхования.

Вы можете застраховать от несчастного случая любые группы работников Вашего предприятия, в том числе подлежащие обязательному страхованию в соответствии с требованиями нормативных документов.

Мы готовы страховать следующие риски:

• временная утрата трудоспособности (временное расстройство здоровья)
• постоянная утрата трудоспособности (инвалидность)
• смерть

Указанные риски страхуются для следующих периодов времени:

• несчастный случай на производстве
• несчастный случай на производстве + проезд к месту работы и обратно
• несчастный случай 24 часа в сутки

Мы предлагаем Вам минимизировать расходы на страхование

При заключении договора предприятиям предоставляются специальные скидки: -         при страховании коллективов от 10 до 200 человек скидка составляет 10%, -         при страховании коллективов свыше 1 000 человек - 30%. При предоставлении скидок учитываются обстоятельства, характеризующие степень риска.

Необходимо отметить, что расходы на страхование в размере до 10 000 рублей на одного сотрудника могут быть отнесены на расходы по оплате труда (Налоговый Кодекс РФ, часть 2, глава 25, статья 255, п.16). В сочетании с довольно низкими тарифами (0,1-2% от страховой суммы) расходы на страхование работников от несчастных случаев существенно не повлияют на бюджет предприятия.

Мы готовы возместить причиненный ущерб

Мы предлагаем два варианта возмещения ущерба застрахованным лицам:

• после окончания периода нетрудоспособности (в процентах от страховой суммы за каждый день нетрудоспособности)
• сразу после того, как произошел несчастный случай (в виде фиксированной выплаты, размер которой зависит от страховой суммы и степени тяжести травмы).

Наши контакты

Если Вы хотите задать вопрос или получить дополнительную информацию, пожалуйста, обращайтесь в отдел личного страхования: